Calculadora de pago por feriados de Alberta (2026)
Si cae en un día que normalmente trabajas y no lo trabajas, el día paga tu salario diario promedio — las cuatro semanas anteriores, divididas entre los días trabajados. Calcula tu propia cifra — la calculadora de abajo aplica la fórmula de la provincia a tus salarios.
Alberta tiene nueve feriados generales, y el pago de uno de ellos es tu salario diario promedio: los salarios de las cuatro semanas que quedan atrás, divididos entre los días que trabajaste en ellas. Alberta dice general holiday donde otras provincias dicen statutory holiday; los días son la misma idea.
Calcula tu pago por feriado general
Alberta también promedia un día, sobre las cuatro semanas anteriores al feriado general — así que necesita los días que realmente trabajaste en ellas.
Salarios, pago por feriados generales y pago de vacaciones de esas cuatro semanas, sin las horas extra.
Los días sobre los que se construye el promedio — cuenta los días que realmente trabajaste.
Este es el salario diario promedio. Lo que se te debe por trabajar el feriado general se construye sobre él — la sección de abajo explica cómo.
Quién califica
Estas son las condiciones que Alberta pone sobre el día. Recaen en los turnos alrededor del feriado y en tu tiempo con el empleador — no en cuántas horas trabajaste en la semana misma.
- Treinta días de trabajo en los últimos doce mesesDebes haber trabajado para el mismo empleador al menos 30 días de trabajo en los 12 meses anteriores al feriado general.
- No te ausentes sin consentimiento alrededor de élUn empleado ausente el último día regular de trabajo antes del feriado, o el primer día regular de trabajo después, sin el consentimiento del empleador, no recibe el pago por feriado general por él.
- Trabaja el feriado si estás programadoSi estás obligado o programado para trabajar el feriado general y no lo haces, el pago por feriado general se va con eso.
- Día regular de trabajo, o noEsta cambia el monto, no la calificación. Un feriado general que cae en un día que normalmente trabajas se paga distinto de uno que cae en un día que no. Si trabajas un horario irregular y hay duda de si el feriado cae en un día que normalmente habrías trabajado (s. 27(1)), cuenta como día normal de trabajo si trabajaste ese día de la semana en al menos 5 de las 9 semanas anteriores a la semana del feriado (s. 27(2)).
Algunas industrias operan bajo sus propios reglamentos de Alberta, y un convenio colectivo puede fijar mejores términos que el Code. Donde ambos apliquen, gobierna el mejor término.
La fórmula de Alberta: el salario diario promedio
La fórmula
salarios de las 4 semanas anteriores al feriado general ÷ número de días trabajados en esas 4 semanas
- El divisor son los días trabajados, así que el promedio sigue la forma de tus últimas cuatro semanas en lugar de un número fijo de días.
- Alberta deja al empleador medir esas cuatro semanas de dos maneras: las cuatro semanas inmediatamente anteriores al feriado general, o las cuatro semanas que terminan el último día del período de pago anterior. Las dos ventanas pueden producir promedios ligeramente distintos.
- Donde las cuatro semanas contengan pago por días que realmente no trabajaste, revisa la guía de Alberta de abajo antes de sumarlo al total — el promedio se construye sobre días trabajados.
Revisa qué deja fuera la base. Donde una jurisdicción promedia tus salarios, lo que retire de ese promedio decide el pago del día — y la respuesta no es la misma en todo el país. La línea de abajo es la de esta jurisdicción.
Ejemplo resuelto
- Días trabajados en las 4 semanas anteriores al feriado
- 18
- Salarios en esa ventana, horas extra excluidas
- $3,240.00
- Dividir entre los días trabajados
- 18
- Salario diario promedio
- $180.00
Los mismos salarios repartidos en 22 días más cortos en lugar de 18 dan $147.27 — el promedio se mueve con la forma de la ventana, no solo con el dinero que hay en ella.
Qué entra en la base salarial
El pago de horas extra no cuenta para el total. El salario diario promedio busca describir un día ordinario de trabajo, así que la mitad con prima de una semana larga queda completamente fuera de él.
Es la línea que conviene revisar primero: si una cifra de pago por feriado general se ve alta tras una semana pesada, revisa qué entró en la base de la que salió — y revísalo contra esta jurisdicción, no contra la de al lado.
Fechas de feriado general en Alberta en 2026
| Feriado | Fecha | Día |
|---|---|---|
| Año Nuevo | 1 de enero de 2026 | jueves |
| Día de la Familia de Alberta | 16 de febrero de 2026 | lunes |
| Viernes Santo | 3 de abril de 2026 | viernes |
| Día de Victoria | 18 de mayo de 2026 | lunes |
| Día de Canadá | 1 de julio de 2026 | miércoles |
| Día del Trabajo | 7 de septiembre de 2026 | lunes |
| Día de Acción de Graciaspróximo | 12 de octubre de 2026 | lunes |
| Día del Recuerdo | 11 de noviembre de 2026 | miércoles |
| Navidad | 25 de diciembre de 2026 | viernes |
No es un feriado general en Alberta: Boxing Day (opcional: se espera que el empleador que lo observe aplique las reglas de feriado general)
Ninguna fecha de 2026 cae en sábado o domingo. Un feriado todavía puede caer en un día que tú personalmente no trabajas. Alberta separa el feriado general que cae en un día regular de trabajo del que no. Si el día no es uno que normalmente trabajas y no lo trabajas, no se paga salario diario promedio por él; si sí lo trabajas, las horas se pagan a 1.5× la tarifa regular.
- Cuatro días más son opcionales en Alberta en lugar de feriados generales: el Lunes de Pascua (6 de abril de 2026), el Heritage Day (3 de agosto de 2026), el Día Nacional de la Verdad y la Reconciliación (30 de septiembre de 2026) y Boxing Day (26 de diciembre de 2026). Un empleador puede observar cualquiera de ellos, y se espera que el que lo haga aplique las reglas de feriado general a ese día.
- Que un feriado general caiga en un día que normalmente trabajas cambia lo que se paga, no si calificas — los dos casos están descritos abajo.
Si trabajas el feriado
Si el feriado es un día regular de trabajo para ti
El empleador paga una de dos combinaciones: el salario diario promedio más 1.5× la tarifa regular por cada hora trabajada, o salarios regulares por esas horas más otro día libre después pagado al salario diario promedio. Sobre el ejemplo de arriba la primera opción es $180.00 más $288.00 por un turno de ocho horas: $468.00.
Si no es un día regular de trabajo
Las horas trabajadas en el feriado se pagan a 1.5× la tarifa regular — $36.00 por hora en el ejemplo — y no se agrega salario diario promedio encima.
El empleador elige entre ellas
Donde las dos combinaciones están abiertas, la elección pertenece al empleador, no al cálculo. En un talón de pago aparece o como una línea de pago de feriado junto a una línea de prima, o como un día simple de salarios con un día libre reservado para después.
Si las horas trabajadas en un feriado también cuentan hacia el umbral de horas extra de la semana es una pregunta aparte con una respuesta distinta en cada provincia. Revísalo contra las reglas de horas extra de Alberta en lugar de asumirlo en cualquier sentido.
Pago por feriado general en Alberta
¿Cómo se calcula el pago por feriado general en Alberta?
Toma los salarios ganados en las cuatro semanas anteriores al feriado general y divide entre el número de días trabajados en esa ventana. Dieciocho días trabajados y $3,240.00 en salarios dan un salario diario promedio de $180.00. Esa cifra es lo que cobra un empleado que califica por un feriado general que cae en un día regular de trabajo.
¿Quién califica para el pago por feriado general en Alberta?
Un empleado que haya trabajado para el mismo empleador al menos 30 días de trabajo en los 12 meses anteriores al feriado general. Ausentarse sin el consentimiento del empleador el último día regular de trabajo antes del feriado o el primero después, o no trabajar el feriado cuando estaba programado, quita el pago de ese día.
¿Las horas extra cuentan para el salario diario promedio?
No. El pago de horas extra queda excluido del total de salarios, así que las cuatro semanas en que más ganaste igual pueden producir un salario diario promedio ordinario. La cifra está diseñada para describir un día normal de trabajo, no uno largo.
¿Qué me pagan por trabajar un feriado general en Alberta?
Si el feriado cae en un día regular de trabajo, el empleador paga o el salario diario promedio más 1.5× por cada hora trabajada, o salarios regulares por esas horas más un día libre después al salario diario promedio. Si no es un día regular de trabajo, las horas se pagan a 1.5× sin salario diario promedio encima. Un turno de ocho horas a $24.00 son $288.00 de pago con prima.
¿El Heritage Day es feriado general en Alberta?
No. La lista de Alberta llega a nueve días. El Heritage Day de agosto, el Lunes de Pascua, Boxing Day y el Día Nacional de la Verdad y la Reconciliación son opcionales: un empleador puede observarlos, y se espera que el que lo haga aplique las reglas de feriado general a ese día.
¿Cómo sé si un feriado general es un día normal de trabajo para mí en Alberta?
Si trabajas un horario irregular y hay duda de si el feriado cae en un día que normalmente habrías trabajado (Employment Standards Code s. 27(1)), cuenta nueve semanas hacia atrás: es un día normal de trabajo si trabajaste ese día de la semana en al menos 5 de las 9 semanas anteriores a la semana del feriado (s. 27(2)). Para el Día de Acción de Gracias, el lunes 12 de octubre de 2026, cuenta los lunes; para el Día del Recuerdo, el miércoles 11 de noviembre, cuenta los miércoles. Si no es un día normal de trabajo y no lo trabajas, no se debe pago por feriado general. Si lo trabajas, las horas se pagan a 1.5× la tarifa regular (s. 30).
¿Por qué cambió mi salario diario promedio desde la última vez?
Porque es un promedio sobre los días que trabajaste en una ventana de cuatro semanas, y las dos partes se mueven. Un tramo con turnos cortos o días perdidos lo baja, y Alberta además deja al empleador medir las cuatro semanas o inmediatamente antes del feriado o terminando con el último período de pago, lo que puede mover el resultado.
Revisa el resto del período de pago
Un feriado vive dentro de una semana que tiene sus propias reglas — Alberta paga horas extra después de 44h en una semana y después de 8h en un día. Overtally corre ese lado de la aritmética, hora por hora, y muestra cada línea detrás del total.
Overtally para iPhone — muy prontoPago por feriados en otras provincias y territorios
fuentes
- Alberta — General holidays and general holiday pay
- Employment Standards Code, RSA 2000, c E-9, ss. 25–30
- Employment Standards Code, s. 21
Cada cifra de esta página se remonta a la ley o a la página oficial citada arriba. Si alguna está desactualizada, dínoslo — las correcciones se publican la misma semana.
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